19 Dic ¿QUÉ SON Y CÓMO RESOLVER LAS PARADOJAS ESTRATÉGICAS?
La mayoría de los teóricos coinciden en decir que los buenos managers respectan sus compromisos y son coherentes en sus discursos, pero el problema es que, como dijo un día...
02 Dic Comunica como un experto:
DE PIE: Piernas y pies ligeramente apartados, bien "arraigados" en el suelo, cabeza recta, hombros ligeros. INTENTA: presentarse de medio perfil, para evitar los enfrentamientos. EVITA: idas y vueltas, balanceo de un pie...
18 Nov EL NECESARIO ESPACIO PARA LAS EMOCIONES EN LA GESTIÓN DEL CAMBIO Y EN EL LIDERAZGO
Acabamos de llevar a cabo, en nuestro Instituto de Gestión del Cambio, varios cursos de Inteligencia Emocional que han sido recibidos con gran interés por los participantes. Esto nos lleva...
13 Nov V EDICIÓN FORO KNOWMADSALUD
“¿Cómo se puede usar el Big Data para gestionar la salud con mayor eficiencia?” Ésta y otras muchas preguntas se trataron en el V Foro #KnowmadSalud que se celebró bajo...
31 Oct SER UN MANAGER AGILE EN LA NIEBLA DE LA INCERTIDUMBRE
La empresa actual, al igual que el resto de la sociedad, se desarrolla en un contexto de alta incertidumbre y riesgo, alcanzando niveles nunca antes conocidos de complejidad y dinamismo....
17 Jun Importancia del Sponsor en un proceso de cambio
En Gestión del Cambio se comenta, según estudios de PMP, que una de las principales causas de fracaso de los proyectos es por falta de patrocinio del Sponsor. Más aún...