En iMm estamos puliendo los últimos detalles para los Premios iMm. Como ya sabéis contamos con unos patrocinadores de lujo: Bodegas Más que Vinos y nuestros nominados han llevado a cabo interesantes proyectos de Gestión del Cambio, tanto en el ámbito personal como en el...
Hace unos días nuestra CEO Amanda Palazón nos comentaba en una reunión de plantilla que lo que de verdad da valor a una compañía son las personas que la componen. Es la filosofía de iMm, donde creemos firmemente que las personas son el centro de...
Quedan solo 2 días para que finalice el plazo para la inscripción a los premios iMm de Gestión del Cambio de 2017. Los resultados obtenidos hasta el momento son apabullantes, 16 empresas nominadas en la categoría de empresa impulsora del cambio y 8 personas impulsoras...
En el Instituto Mm consideramos que la #ComunicacionInterna es una palanca para el cambio. Para ello conjugamos diferentes técnicas que nos ayudan a: Captar el interés del personal de la organización. Implicarlos en los procesos de cambio. Motivarlos y animarlos a participar. Nos ayudamos de metáforas...
Os adelantamos en Agosto, Udima (Universidad de Educación a Distancia de Madrid) respalda la Escuela de Consultores de Gestión del Cambio Integral 3.0. Ante la demanda del mercado de profesionales de Gestión del Cambio, iMm ha creado la Escuela de Gestión del Cambio, como centro formativo...
La CEO de iMm, el Instituto de Gestión del Cambio en España, Amanda Palazón, estuvo la semana pasada en After Work de Capital Radio con Eduardo Castillo y hablaron de diversos temas, entre ellos nuestros inminentes #PremiosiMm, que se celebrarán el 25 de octubre. [audio mp3="http://www.institutomm.com/wp-content/uploads/2017/09/amanda-radio.mp3"][/audio] Como...