Ante las cambiantes y continuas demandas de un mercado enmovimiento, la formación interna de los empleados es una de las claves con las que pueden contar las empresas. Invertir en enseñarnuevas aptitudes a los trabajadores y, si la situación lo requiere, poderdotar a los mismos de un nuevo...
Ya sea que pensemos en un entorno de aprendizaje, un lugar de trabajo, una organización comunitaria, un club social… las personas que se incorporan a estos grupos, deben sentirse acogidas, incluidas y aceptadas. Se reconocen a menudo por su código de vestimenta y signos distintivos. En los negocios,...
Antes del primer confinamiento de marzo de 2020, el Teletrabajo aparecía como una modalidad organizativa poco común y con frecuencia soñada por muchos empleados que proyectaban en ella un mejor equilibrio entre la vida privada y profesional: ahorro de tiempo y de dinero en el transporte,...
Hace más de un año que comenzó la pandemia de COVID-19, que obligó a millones de personas de todo el mundo a trabajar desde casa y creó una nueva normalidad que ha perturbado permanentemente el mundo del trabajo. Muchos empleados han disfrutado de las ventajas...
El año 2020, el Covid-19 propulso a los humanos de todo el mundo a un universo casi paralelo. Nunca en la historia tantas personas habían dependido tanto y en el mismo tiempo de los servicios médicos. Nos encontramos en una situación sin precedentes que ha podido ser comparada...
Tristeza, ansiedad, alegría, ira…Todas las emociones son necesarias y positivas, pero dentro de un equilibrio, ya sea en la vida personal como en la profesional. Todos sabemos que influyen poderosamente en la salud físico-mental. Las emociones han sido durante mucho tiempo tabú y fuera de lugar...
También llamada "la Ciencia de la Felicidad", la Psicología Positiva tiene la ambición de promover la salud y ayudar a lograr un funcionamiento óptimo del individuo. En este sentido puede entenderse como un recurso frente a los problemas de ansiedad y de estrés en el trabajo...
La Cultura Organizacional es un concepto difícil de definir y aún más de crear o de cambiar. Sin embargo, vale la pena dedicar tiempo y energía en ello. La Cultura Organizacional abarca todos los valores, creencias, comportamientos y patrones que rigen los comportamientos internos de la empresa y su imagen externa. Define...
Una herramienta nueva se está imponiendo y creciendo de forma exponencial entre las llamadas “Tecnologías sin contacto”: el PODCAST: una nueva manera de comunicar y de contar que está arrasando en Europa y en Estados Unidos. Hasta ahora estábamos cada vez más inmersos en la Civilización...
Se dice ahora con frecuencia que los líderes deben ser inspiradores, dinámicos, visionarios. Pero para inspirar a otros hacen falta ciertas cualidades que no suelen ser de las más frecuentes. De hecho, esta pregunta dejaría estupefacto y mudo a más de un directivo. Y es que,...
