Este célebre sociólogo considera que tanto el valor otorgado al trabajo como el individualismo están en declive. En su lugar están emergiendo nuevas tendencias sobre las que van a tener que surfear los nuevos empresarios.
El Foro Knowmad nace de la idea de la gestión del conocimiento, una de las palancas de la mejora continua es la escucha Activa.
Tras colaborar como ponente en nuestros Congresos de gestión del cambio, Ana Agustín (@_AnaAgustín) me comentó lo interesante que sería realizar foros de debate para dar continuidad a lo que habíamos iniciado y estábamos impulsando: dar valor a la gestión del cambio en las compañías y lo que eso implica.
Es muy corriente hoy en día desatender la puntuación en los escritos, como si esos diminutos signos fueran superfluos, cuando no inoportunos. Y sin embargo, al igual que un mosquito puede enloquecer a un león, cualquiera de estas pequeñas entidades puede echar a perder toda una comunicación.
BASES DE LA II EDICIÓN DE LOS PREMIOS IMM ® El Instituto de Mercadotecnia y Management S.L, (en adelante, IMm) creador, impulsor y gestor de los Premios IMm convocan la II Edición enfocados al sector de medios, con el fin de reconocer y premiar a los medios de...
El pasado 13 de Abril, por la mañana, en el Google campus, a las 9: 30 dimos inicio al 2º Foro Transforma. Esta iniciativa nace de la demanda de las personas interesadas en el mundo de la gestión del cambio.